九江新闻网讯（陈慧芳）瑞昌市横港镇以党史学习教育为契机，将招工工作作为“我为群众办实事”的重要载体，切实落实各项惠民就业政策。

一是宣传有广度。横港镇充分利用广播、村务公开栏、主要街道和路口等，在各村（居）广泛开展宣传活动，深入宣传企业的招聘岗位、工资待遇、工作环境等招工信息，并在13个村便民服务点投放招聘简介。累计精准发放企业用工需求表5000余张，使招聘信息家喻户晓。

二是对接有精度。根据劳动力摸排信息，制定专门的招工计划，各村（居）通过逐户走访，摸排各村各年龄层次的劳动者目前就业情况，掌握广大群众的就业需求，为其推荐合适岗位。同时安排专人与工业园区企业对接，确保求职群众能找到合适匹配的工作，精准推进企业招工工作。

三是推进有力度。横港镇将招工工作作为头号民生工程，多次召开企业用工推进会议，细化和压实镇村干部的责任，通过每日工作群汇报、例会通报，推动招工工作做实做细、落实到位。